揚(yáng)州“持證月嫂”僅幾百人
“月嫂兼職推銷(xiāo)員?”本地論壇上一則帖子直指當(dāng)下這一行業(yè)的混亂局面。“月嫂”究竟該做什么?誰(shuí)來(lái)給她們培訓(xùn)認(rèn)證?記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),行業(yè)亂象的背后還隱藏著深層次問(wèn)題,比如,“月嫂”的正規(guī)名稱(chēng)叫什么?它屬于怎樣的職業(yè)?都存在著爭(zhēng)議。而的解決之道,仍是期待一個(gè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái)。
“月嫂”、“月姨”,究竟有沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)?“月嫂”這樣的名稱(chēng)含金量是不是真的夠高?揚(yáng)州市場(chǎng)上又有多少“正規(guī)軍”?記者為此采訪了相關(guān)部門(mén)。
“月嫂”正規(guī)名稱(chēng)叫什么?
沒(méi)有“月嫂”,只有“育嬰師”
在國(guó)家的相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中,記者并未查到“月嫂”、“月姨”這兩個(gè)職業(yè)名稱(chēng)。對(duì)此,揚(yáng)州市人社局職業(yè)技能鑒定中心劉鋒副主任向記者表示,“月嫂的正規(guī)的名稱(chēng),應(yīng)該叫做育嬰師。”他強(qiáng)調(diào)說(shuō),“這方面我們是有國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的,從理論技能方面都有標(biāo)準(zhǔn)。”
在《育嬰員國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中,對(duì)“育嬰員”的定義為,“主要從事0—3歲嬰兒照料、護(hù)理和教育的人員。”
想要達(dá)到“育嬰員”的標(biāo)準(zhǔn)并非易事,按照規(guī)定,全日制職業(yè)學(xué)校的晉級(jí)培訓(xùn)期限要求為,育嬰員不少于80標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)。且培訓(xùn)的教師也要求有高級(jí)育嬰師資質(zhì),并不是誰(shuí)想培訓(xùn)就能培訓(xùn)的。
“月嫂”誰(shuí)評(píng)的?
勞動(dòng)部門(mén)沒(méi)這個(gè)認(rèn)證
目前在揚(yáng)州市場(chǎng)上,有初級(jí)月嫂、中級(jí)月嫂、高級(jí)月嫂以及所謂的月嫂,那這樣的頭銜,究竟是誰(shuí)認(rèn)定的?對(duì)此劉鋒向記者表示,目前市場(chǎng)上所謂的“月嫂”,其實(shí)并不是勞動(dòng)部門(mén)的認(rèn)定。“這不是我們的鑒定標(biāo)準(zhǔn),我們是發(fā)放國(guó)家的資質(zhì)證書(shū),只有初中高級(jí)。”
按照相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),育嬰師設(shè)置了育嬰員、育嬰師和高級(jí)育嬰師三個(gè)等級(jí),“每一級(jí)申報(bào)條件和工作技能都有明確規(guī)定。”
其中以高級(jí)育嬰師為例,其中的要求之一是,取得本職業(yè)育嬰師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)4年以上,經(jīng)本職業(yè)高級(jí)育嬰師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。此外再無(wú)更高資質(zhì),“月嫂可能是企業(yè)給月嫂的榮譽(yù),但肯定不是我們的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。”
揚(yáng)州持證月嫂
有多少?
幾年下來(lái)也就幾百個(gè)
“目前月嫂中拿證的人不是很多。”劉鋒向記者介紹說(shuō)。
“在持證方面,我們的執(zhí)法力度不是太大,要求也不是太高。”劉鋒表示,現(xiàn)在要證的可能是一些比較正規(guī)的家政、月嫂公司,“有些比較小的家政企業(yè)、職業(yè)介紹所就不一定要證了。”目前在揚(yáng)州,關(guān)于月嫂的培訓(xùn)量不是很大,培訓(xùn)的點(diǎn)也比較少,“現(xiàn)在的培訓(xùn)班每次培訓(xùn)20—30人,
這樣的培訓(xùn)每年搞兩三次,算下來(lái)一年的培訓(xùn)人數(shù)也就是在100人左右。”而這些年下來(lái),“我們的發(fā)證量,也就幾百個(gè)。”
他同時(shí)強(qiáng)調(diào)說(shuō),這幾百個(gè)育嬰師的證件中,“主要是比較低級(jí)一些的,高級(jí)的也就十幾二十個(gè)。”而另外一種可能的情況是,有些月嫂是從其他城市拿到證件,然后交流到揚(yáng)州,“證件都是按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),是通用的。”
月嫂應(yīng)該會(huì)什么?
嬰兒吃喝拉撒睡都有技能要求
目前月嫂普遍能做到的,是照顧嬰兒的吃喝拉撒睡,那對(duì)月嫂還有沒(méi)有其他要求?按照《育嬰員國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)“月嫂”的要求其實(shí)很高。
從飲食上來(lái)說(shuō),月嫂要做到:1.能夠進(jìn)行母乳喂養(yǎng)指導(dǎo);2.能夠正確沖調(diào)奶粉;3.能夠正確準(zhǔn)備用具和喂哺嬰兒;4.能夠制作泥糊狀食品并正確喂食;5.能夠正確選擇、搭配、制作固體食物。
睡眠洗浴等要求:1.能夠營(yíng)造溫度、光線、聲音、通風(fēng)、睡具等適宜的睡眠條件;2.能夠正確包裹嬰兒;3.能夠給(訓(xùn)練)嬰兒穿脫衣服;4.能進(jìn)行嬰兒二便后的清潔處理;5.能為嬰兒進(jìn)行水浴、日光浴、空氣浴。
除了吃喝拉撒睡,月嫂還應(yīng)掌握以下技能:能夠?yàn)閶雰簻y(cè)量體重、身高、能夠按時(shí)讓嬰兒接受預(yù)防接種、能夠給患病的嬰兒正確喂藥并進(jìn)行簡(jiǎn)易護(hù)理、甚至還要求能夠識(shí)別鉛中毒。
“一名合格的月嫂除了掌握新生兒黃疸、膿包瘡等護(hù)理技能外,還會(huì)培養(yǎng)嬰兒的良好生活規(guī)律,懂得新媽媽的心理疏導(dǎo)和早教知識(shí)。”李大經(jīng)說(shuō),如果新一代有知識(shí)、有文化的女性能加入月嫂隊(duì)伍,將會(huì)為家政服務(wù)業(yè)健康發(fā)展注入活力。
“推銷(xiāo)奶粉”
月嫂怎么管?
“這個(gè)行業(yè)還不規(guī)范”
目前在揚(yáng)州市場(chǎng)上,關(guān)于月嫂的投訴多不多?揚(yáng)州市人社局勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)趙科長(zhǎng)向記者表示,“總體來(lái)說(shuō)還是比較規(guī)范的,但也有極個(gè)別現(xiàn)象。”據(jù)介紹,目前監(jiān)察支隊(duì)收到的相關(guān)投訴,基本都是月嫂自身維權(quán)方面的,“主要問(wèn)題是家政公司不繳納社保。”
而對(duì)于雇主的投訴,趙科長(zhǎng)表示并未接到過(guò)相關(guān)的投訴。他解釋說(shuō),先,如果雇主找的月嫂屬于家政公司的話,“是要簽訂勞動(dòng)合同的,雇主投訴可以直接投訴到單位去,一般不會(huì)到我們這個(gè)地方投訴。”
而另外一種情況,一些家庭中雇傭的不屬于家政公司的月嫂,如果遇到各種糾紛,其實(shí)不屬于勞動(dòng)部門(mén)的管轄范圍。
對(duì)于借著月嫂之名行推銷(xiāo)奶粉之實(shí)的情況,趙科長(zhǎng)無(wú)奈地表示,“只能說(shuō)目前月嫂市場(chǎng)上還不太規(guī)范。”他分析說(shuō),“一個(gè)是企業(yè)管理不規(guī)范,或者是有些沒(méi)有資質(zhì),自己私人在外面做月嫂的。行業(yè)成熟度還不夠,只能說(shuō)這個(gè)行業(yè)才剛剛起步。”
如何規(guī)范這個(gè)市場(chǎng)?
建立專(zhuān)業(yè)平臺(tái),培養(yǎng)職業(yè)月嫂
“目前,我們也在引導(dǎo)家政企業(yè)向職業(yè)化道路發(fā)展。”趙科長(zhǎng)向記者表示,“省里,包括我們揚(yáng)州市,都有這個(gè)打算,就是建立一個(gè)專(zhuān)業(yè)平臺(tái)。”
這是一個(gè)怎樣的平臺(tái)?趙科長(zhǎng)透露,老百姓想要請(qǐng)?jiān)律┗蛘哏婞c(diǎn)工,可以直接打電話到這個(gè)平臺(tái),這樣更能穩(wěn)定月嫂隊(duì)伍向職業(yè)化、規(guī)范化方向發(fā)展。“當(dāng)然這也是我們的一個(gè)設(shè)想,我們會(huì)盡力讓這個(gè)行業(yè)更規(guī)范化。”
現(xiàn)在雇主想找月嫂,是不是可以看證件?趙科長(zhǎng)回應(yīng)說(shuō),“如果是有勞動(dòng)關(guān)系的,我們可以過(guò)去規(guī)范;但如果沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系,就是自己在外面做的,我們也沒(méi)有辦法去規(guī)范。沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系,我們就不能去查。”趙科長(zhǎng)表示,作為監(jiān)管部門(mén),“我們也將盡力促進(jìn)這個(gè)行業(yè)朝著規(guī)范化的路走下去,進(jìn)行各方面的引導(dǎo)。”
“現(xiàn)在的孩子都是家里的掌中寶。”用月嫂或者家政,市民應(yīng)盡量選擇正規(guī)公司,“如果不是正規(guī)公司,比如月嫂合同期間出現(xiàn)工傷等情況,那雇主肯定要承擔(dān)責(zé)任。”在選擇家政公司時(shí),不要盲目相信家政公司的廣告宣傳,在簽訂家政服務(wù)合同時(shí)將相關(guān)的約定寫(xiě)入合同條款,明確月嫂的工作職責(zé),避免產(chǎn)生糾紛后無(wú)法確定法律責(zé)任。
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